Soluciones organizacionales:

  • Elaboración e implementación de Planes de igualdad.
  • Protocolos contra violencias en las organizaciones.
  • Gestión de la diversidad aplicada a los recursos humanos.
  • Formación en el entorno profesional.
  • Asesoría para el desarrollo de la Responsabilidad Social Corporativa.
  • Cambio cultural.
  • Desarrollo estratégico.
  • Consultoría para la conciliación e igualdad retributiva como fórmula de mejora del rendimiento.
  • Servicio de counseling para empresas.

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